问题:
A.根据科学的标准时间测定员工的工作效率B.充分发挥基层管理人员的主观能动性,借以弱化物质刺激C.从公司经理、厂长到每个员工都有具体明确的职责范围和岗位责任,并按岗位等级核定工作效率D.定额人员定期提出有关工作效率的分析报告E.最大限度地控制劳动力的使用,减少人力消耗和不必要的损失